Василий
Сотрудник из Новосибирска
26.04.2017
Положительные стороны работодателя
Отсутствуют.
Негативные моменты
На собеседовании обещаю золотые горы. На деле не платят ни копейки. обманывают как клиентов, так и сотрудников. Все их аналитики "10 летним стажем" тупее бревна. Чему может научить тупой аналитик? ничему. Активно впаривают платное обучение клиентам, которое на деле только сливает их. Премии отсутствуют как таковые, зарплата тоже. При вопросе о зп говорят нет.
Аноним
Сотрудник из Москвы
30.07.2016
Положительные стороны работодателя
Хороший коллектив, толковые специалисты. Бесплатный чай/кофе/печенки и фрукты. Хорошая база для профессионального роста (зависит от департамента).
Негативные моменты
Серая компания с серой зарплатой. К чести HR стоит заметить, что они этого не скрывает и прямо говорят на собеседовании, что да как.

За время работы и белая, и серая часть выплачивались без задержек. Но из-за того, что сложно понять, как формируется серая часть, не ясно, как, например, считаются, отпускные.

Также в соответствии с внутренними документами определяется набор государственных праздников. То есть на январские вы можете отдохнуть 5 дней, а можете и 7, а можете и не отдохнуть. Это же касается майских. Можете вообще не отдыхать, а могут приказом объявить пару выходных. В общем, рассчитывайте стабильно на два праздника: суббота и воскресение.

Многое также зависит от того, в каком департаменте придется работать. По сути - внутри компании это как бы отдельные мини-компании со своими законами. Есть совсем адский, где работа с 8:30, постоянные переработки, штрафы за опоздания и прочие прелести "серой компании". Даже по меркам самой компании там считается жесть. Есть лайтовые и очень даже приятные департаменты с гибким графиком с 8:00 до 11:00. Можно поработать из дома по ставке 0.8, если не хочешь брать больничный (который, кстати фиксированный из-за низкой белой части).

Есть практика увольнений одним днем ненужных или неэффективных сотрудников. Серая сущность здесь дает все возможности.

В целом, рекомендовал бы работать в этой компании приезжим из регионов или начинающим специалистам. База для роста очень хорошая (об этом писал в плюсах). Если же у вас семья, есть планы на выходные и личная жизнь, стоит задуматься и при принятии решения очень внимательно выбирать департамент. Как писал выше, есть очень адекватные, приятные и хорошо подходящие для роста с нормальным руководством.
Аноним
Сотрудник из Москвы
30.09.2014
Положительные стороны работодателя
Не плохая зарплата. Платили всегда вовремя. Есть кухня, бесплатно кофе/чай/вода)

Компы почти все современные. Сам офис достаточно комфортен. Работать можно, но не долго.
Негативные моменты
з.п. серая, официально только 15тыс. Праздников нет, о длинных выходных можно не мечтать, так например работали и 1-го и 9-го мая. Есть дресс-код (строгость в зависимости от отдела), за опаздания карают. Сложилось впечатление что начальству очень наплевать на подчиненных, главное себя прикрыть. Уволить могут очень неожиданно, даже когда ты в отпуске))
Вася
Сотрудник из Москвы
22.09.2014
Положительные стороны работодателя
Смотря как попадете, но в целом коллектив нормальный. В основном молодые ребята 24-34 лет.

Компенсируют питание 2500 в месяц

фитнес 30% через полгода

Безлимитный интернет, чем все и пользуются от ютьба до вк все открыто.

Нормальные ноуты выдают в качестве рабочего компа.

Для PHP программиста очень неплохое место для развития навыков и получения опыта.

ДМС через год
Негативные моменты
Работа в праздники. Во-первых, праздники здесь считают не утвержденному календарю правительством, а по внутреннему приказу. К примеру, 1-10 .01 гос праздники, а тут вас попросят выйти в ближайший рабочий понедельник после 31 ого и по обычной ставке =). Так как внутренним приказом это могут быть обычные рабочие дни. Но если случится так, и признают, что все же это праздник в будний день, то начислят +50% к ставке за этот день, чтобы не говорил HR на собеседовании. Признанных праздников процентов 30% если и наберётся.

Серая ЗП как правило 15тыс белая часть. Отсюда и все отчисления на больничный и прочее.

отпуск можно брать не более 14 дней с середины весны по начало осени и 14 дней в оставшийся период.

Премия неотъемлая часть ставки. То есть вы договорились на 100к, сначала вам платят 90 после испытатальеного срока - 90+10% ~100. Но премия вещь такая - могут и лишить :)



Имидж компании, и, к сожалению, он оправдан и верно указан в описании на этом сайте. На форексе зарабатывают доли процентов участников. В 14 году уже, наверно, не будет такой позитивной отчетности и тем более прибылей самой компании, так что думайте, насколько это вам нужно и не уволят ли вас потом, если будет очередное сокращение штата, как этой весной-летом.
Аноним
Сотрудник из Москвы
31.08.2014
Положительные стороны работодателя
Когда то был неплохой брокер
Негативные моменты
Альпари со временем стали не те. Да, теперь Форекс с ними доступен каждому. Начать торговать можно за сущие гроши. Казалось бы это хорошо, но на само деле плохо. Почему? Сейчас расскажу. Маленькие депозиты – признак кухонь. По другому не бывает. Да, конкуренты снижали ставки, и Альпари повелись. Сейчас это брокер ничем не отличается от десятка кухонек, выполняющих роль уличных одноруких бандитов. Зарабатывать то как то надо. А если спред мизерный, депозиты клиентов центовые, то ничего не остается как все более и более увеличивать проскальзывания, включать реквоты. Нормальным трейдерам все труднее из-за этого предсказывать курс, но большинство счастливо тем, что нашли очередное домашнее казино. Во что, собственно и превратились сейчас Альпари.
Аноним
Сотрудник из Ижевска
10.07.2014
Положительные стороны работодателя
нет.
Негативные моменты
Отвратительное предприятие, никому не советую связываться. В начале мне показалось, что это идеальное место работы, но потом.. Зарплата в конверте ( именно по этому при увольнении я получила голый оклад). А самое главное - это "наизамечательнейший" директор. Постоянные просьбы,которые никак не соответствуют обязанностям офис менеджера ("сделай мне массаж, зашей сумку, давай сходим на завтрак/обед/ужин, может быть уединимся") и это лишь малая часть. И это при живой то жене. Приходилось постоянно выслушивать его наитупейшие шутки, над которыми смешно только ему. Конечно, во всех просьбах ему было отказано - что являлось следствием наших постоянных конфликтов! Абсолютное отсутствие компетентности. В общем я счастлива, что закончила сотрудничество с этой компанией. И никому не советую связываться. Думаю в этот раз, при поиске нового сотрудника, директор не забудет написать, что не отъемлимым условием работы в Альпари - спать с директором!

Ну а в общем, компания обманщиков, все что люди вкладывают - обязательно теряют!
Михаил
Сотрудник из Москвы
20.09.2013
Положительные стороны работодателя
Бойкий и быстрый HR;

Известная на рынке компания
Негативные моменты
На собеседовании явно продемонстрировали явное отсутствие знакомства с резюме, предложили написать тестовое заключение по типу - тему придумайте сами, все-равно читать никто не будет. Причина приглашения на собеседования в таком случае выше понимания. Понятно, что соискатель приезжает к ним, а не работодатель к соискателю, но там уже явное хамство было.



Зарплата в конверте, кстате, о чем по телефону не предупредили.
Аноним
Сотрудник из Москвы
30.05.2013
Положительные стороны работодателя
хочешь помочь мошенникам - тогда вперед, в Альпари.
Негативные моменты
Связываться с Альпари не стоит по нескольким причинам. Первое и самое главное. Они подменяют цель своей деятельности. Всем рассказывают, что помогают торговать на финансовых рынках. На самом деле никакие деньги они туда не выводят. Работая с Альпари вы играете в тотализатор, ставя на валютные курсы. А все что проиграли, оседает в карманах хозяев компании. А теерь задумайтесь, когда казино давало кому то зарабатывать на себе. Как вы не крутитесь, вам сделают так, что вы проиграете.
Если у вас опыт работы в компании Alpari и можете дать совет соискателям - обязательно оставьте комментарий.