Менеджер
Сотрудник из Санкт-Петербурга
05.06.2018
Положительные стороны работодателя
Отсутствуют
Негативные моменты
Директор с подкаченными губами заботится только о своем имидже и не понимает, почему люди не могут проработать в ее фирме и нескольких месяцев. Постоянная смена кадров. Не тратьте свое время и нервы. Отрицательные отзывы правдивы, почитайте их. Положительные пишет нанятая сотрудница! Везде установлены камеры. тотальный контроль.
15 тыс. руб. оклад, остальное премия. Как говорит директор, "это мне бухгалтерия говорит, что нужно так оформлять". Хотя в этой фирме делается все только по ее указаниям. Поскольку постоянно меняются люди, есть только несколько человек, которые проработали хотя бы пару лет. Из-за этого коллектив не дружный и царит напряженная обстановка. Отмечаются дни рождения и другие праздники, но людям не хочется быть вместе и не о чем поговорить. Разговор могут поддержать несколько человек, которые усаживаются рядом с директором и смеются на ее шутки и поддакивают. А когда заходит разговор о прошлых годах, участвуют только 2 чел., потому что все новенькие. Если проводится обучение, потом обязаны отработать год на фирме. Нормальные люди не задерживаются. Удивительно, как эта фирма еще работает!
Полина
Сотрудник из Санкт-Петербурга
31.05.2018
Положительные стороны работодателя
Вообще-то, единственная Ирина в компании, это я ) А учитывая, что я этого не писала, кто-то балуется!
Особенно поржала про рукоприкладство!!! Да уж, просто клуб садо-мазо какой-то! Вот народу делать нечего.
Нормальная компания, зарплата вовремя, коллектив дружный, все в адеквате, ухожу с работы во время, никто не дерется ))))
Негативные моменты
не нашла негативных моментов
Ирина
Сотрудник из Санкт-Петербурга
10.05.2018
Положительные стороны работодателя
Белая зарплата
Территориально удобно
Кофе машина
Негативные моменты
Везде камеры ( даже в туалете)
Рукоприкладство руководства
Унижение оскорбление на работе всех сотрудников
Скотское отношение
Не нормированный рабочий день
Попрекание и угрозы
Возможно даже не выплата зарплаты за провинность
Владислав
11.03.2018
Положительные стороны работодателя
Отличная компания, которая ориентируется на долгосрочное существование и сотрудничество. Персонал системно обучают, совершенно бесплатно отправляют на разные тренинги. В работе поддерживают. Поощряют за эффективный труд. Коллектив подобран суперский. Все-отзывчивые профи. Полный соцпакет
Негативные моменты
Практически ничего плохого нет. Если есть сложности в работе - всё обсуждается и быстро решается
Павел
Сотрудник из Санкт-Петербурга
20.02.2018
Положительные стороны работодателя
Очень нравится здесь работать. Отличные условия труда, дружелюбный слаженный коллектив, адекватное руководство и возможность карьерного роста. Белая зарплата выше рынка, динамическая оплата: больше сделал - больше получил
Негативные моменты
Все отлично, негативных моментов нет
Кристина
07.02.2018
Положительные стороны работодателя
Пришла работать в «Келеанз Медикал» больше трех месяцев назад. Пока нравится. Рассматривала работу как временную, но пока задержусь. Хороших работников ценят. Есть такие коллеги, что в фирме работают годами. Всегда помогают. Видно, что разбираются. Профессионалы. Есть некоторая текучка среди новичков, мне не понятно, почему люди уходят. ЗП высокая и официальная.
Негативные моменты
нет
Дима
Сотрудник из Санкт-Петербурга
12.07.2017
Положительные стороны работодателя
ДМС, корпоративная машина, бесплатный спортзал и питание, очень высокая зарплата
Негативные моменты
Ахаххх....купите губозакатывательную машинку. ДМС как и машины как и больших денег там не светит, а вот нервную систему испортите, потому что директор больна на всю голову
Sergey
Сотрудник из Санкт-Петербурга
10.07.2017
Положительные стороны работодателя
Не ходите, люди, в келеанз работать!
Ну зачем вам этот подневольный труд.
Вас на деньги кинут, до ночи задержат,
И на совещании прилюдно обосрут!

Если вы хотите, чтоб на вас кидались
Лаяли и тявкали каждый божий день
То в приют идите для собак бездомных
Там добрее *xxxxx* и мозг не набекрень!
Негативные моменты
Внимание, опасная для здоровья компания!!!
1. Директор не знает правил приличий, не способна к деловому общению с подчиненными, не умеет себя вести, совершенно неуравновешенная. Недопустимое обращение директора с подчиненными.

2. Как следствие высокая текучка (из п.1) Практически под 100% в год. Последствия Вы должны сами понимать
3. Не выплачивают оговоренные суммы по проектам. Могут совсем не заплатить, могут частично.
4. Постоянные необоснованные претензии и оскорбления. Кто себя ценит сразу уходят, некоторые пытаются подержаться, чтоб не было короткого периода в трудовой. Очень тяжело терпеть хамство, чванливость, спесивость и позерство
5. Обучение убогое обычно, после него вы на год материально обязаны
6. Нет четких обязанностей. Если ты менеджер по продажам - то не значит, что разгружать товар (например, тренажеры) будешь не ты.
7. Крайне напряженная эмоционально обстановка в коллективе. Некоторые сотрудники друг друга подсиживают, сливают
8. Даже по рабочим вопросам к директору подходить не хочется. Хамство сплошное. Кто готовит письма или буклеты - сразу делают три варианта, обычно третий прокатывает независимо от содержимого. С остальными вопросами такое же позерство
9. Всем заказчикам директор говорит "да, мы это можем и умеем". А потом см. п. 6.
10. Все доп. расходы из своего кармана.
11. Командировки нужны лично вам. Хватит тратить деньги компании. Не ездишь в командировки - а что это ты такая неактивная??
Lin
Сотрудник из Санкт-Петербурга
23.04.2017
Положительные стороны работодателя
1.Фирма расположена в новом офисе А-класса в центре города. Это несомненный плюс - расположение и пешая доступность от метро.
2. Собеседование проходило в 2 этапа, ни разу не приходилось ждать работодателя до начала интервью. Также руководство проводит проверку соискателей через службу безопасности и это один из немногих работодателей, кому интересна ваша репутация и кто обзванивает ваших предыдущих коллег. Уже одно это условие говорит о том, что Keleanz не равнодушны к своим сотрудником и к тем, с кем им предстоит подписывать долгие рабочие отношения.
3. Директор компании - очень приятная женщина, вежливая, внимательная, сложно не отметить ее стиль, сдержанность и деликатность в общении. Попросила рассказать о себе, опыте работы. Рассказала о своих ожиданиях от меня как от сотрудника. Собеседование прошло быстро, никакого давления и новомодных "фишек" стрессового интервью применено не было.
Также во время интервью в кабинет заходили сотрудники, и я не видела никакой грубости со стороны шефа или страха у подчиненной, о которых прочитала в отзывах о работодателе в день когда ехала на собеседование.
Странные, и иногда настолько гадкие вещи люди пишут о тех, с кем им приходилось когда-то общаться, причем мужчины.. откуда столько желчи и детских обид?
4. Еще, в добавок к негативным отзывам, по поводу того, что в отделе продаж всего 2 менеджера - это не так. Отдел очень большой, все ребята молодые, и хочу отметить, всегда в хорошем настроении. Видела их общение, так как отдел продаж - первый при входе в организацию. И менеджеров 10 человек, не 2-е, плюс договорной отдел.
5. Компания работает на рынке уже 10 лет, абсолютно прозрачная, заплата белая и конкурентноспособная, кадры не раздуты. Плюс постоянно проходит обучение менеджеров и специалистов из службы тех.поддержки. Возможен карьерный рост, насколько я поняла, так как есть ряд сотрудников, которые за время работы в этой фирме подняли вверх свои позиции.
6. Из собеседования нашла для себя приятным бонусом дружественную корпоративную культуру и клиентоориентированность, очень много было сказано хороших слов о партнерах и их поддержке.
В заключении, я хочу лишь сказать спасибо моим друзьям, работающим в хороших компаниях с высокой конкуренцией, которые сказали ехать на собеседование и не обращать внимание на негатив в сети о Keleanz, потому как таковы условия современного рынка и "акулы" не дремлют, наговаривая в соц сетях очевидно ложные гадости на своих конкурентов.
Негативные моменты
Единственный минус Келеанз - это "подмоченная" репутация компании на сайтах-отзывах о работодателе. Иногда, а лучше всегда, полезно включать голову и складывать личное мнение о людях, нежели о том, что написано "на заборе".
Если у вас опыт работы в компании КЕЛЕАНЗ Медикал и можете дать совет соискателям - обязательно оставьте комментарий.