Светлана
Сотрудник из Нижнего Новгорода
05.06.2017
Положительные стороны работодателя
никаких
Негативные моменты
работа для рядовых сотрудников полный отстой.отношение со стороны руководства,как к скотине.вкалывай молча.при работе по 14 часов оплата за 10,5.за переработку не допросишься ни отгул,ни оплату.открыли магазин №8780 в Арзамасе Нижегородской обл.в ноябре 2017 г.за 3 месяца работы недостача 140 тыс.руб.директор Сакович Т.А.насидела и срулила в Магнит.еще там все развалит эта тупая курица.мед книжки сотрудников хранит у себя дома.мою потеряла,концов не найдешь.бардак во всем.админы и супервайзеры трясутся за свои раб. места,остальные часто меняются.зар.платы никакой.конспирация во всем:начиная от расчетного листка,кончая больничными,и справками о зар.плате .руководящего персонала целое кодло .работяг посокращали ,люди вкалывают до упада,а если присядешь,бегом гонят в зал воришек ловить ,или корзинки собирать.админы вечно в столовой жрут просрочку,да по своим машинам "ныкают",а рабочим за деньги продают,но если денег нет,то все на помойку выбрасывают.акции каждую неделю,надо приходить к 7 часам утра,т.е. работаешь по графику с 10.00 до 22.00,приходя к 7.00 получается 14 часов на ногах за 10 тыс.рублей в месяц.обрабатывать приходится огромное количество "начальников",а они тебя же ни во что не ставят.короче дурдом,а не работ,пользуются,что людям работать негде.трудовую книжку с трудом выдрала,прислали аж из Пензы.вот и выходит,что магазин в Арзамасе,отдел кадров в Н-Новгороде,а трудовые книжки в Пензе .никому не рекомендую туда трудоустраиваться.Всем удачи.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Владимир
Сотрудник из Москвы
12.11.2018
Положительные стороны работодателя
Не успел ознакомиться...
Негативные моменты
Доброго дня. Никогда не оставлял отзывы на подобных сайтах, но, честно говоря, накипело. 19 октября 2018 года оставил отклик на вакансию заместитель директора магазина «Пятерочка». 26 октября меня пригласили на собеседование в отдел кадров по адресу: Хабаровская 4ак1. С порога посадили за компьютер и предложили сдать тесты. Не знаю, для кого их пишут, но я не очень справился, хотя написал лучше остальных претендентов (набрал 11 из 20 за математический тест и 14 из 18 за вербальный). Сотрудник HR (к сожалению, забыл имя) была очень приветлива и помогла с выбором вакансии. Сказала, что осталось пройти проверку и собеседование с супервайзером, которое состоится через три дня. На этом приятные новости закончились. Через три дня никто не перезвонил. Я набрал сам. Сказали: «Всё ок, Вы одобрены, ждите звонка супервайзера!» 06.11.18 набираю снова. Сообщаю, что никто не позвонил. Уточняю, что хочу отлучиться из Москвы и, если в моих услугах не нуждаются, могут мне об этом сказать сейчас. Меня убедили, что всё в силе, произошла накладка и со мной сегодня, максимум завтра, свяжутся. Сижу в Москве, жду. 09.11.2018 утром диалог точно такой же: «... максимум в понедельник!». В понедельник 12.11.2018 в обед, уже понимая к чему идёт, набираю и сообщаю, что если мне сегодня не наберут, то могут не трудиться. Мне будет неинтересно. Попросили подождать, потом сообщили, что информация обо мне, вообще до супервайзера не доходила и нужно связываться с региональным менеджером. Для этого я должен позвонить около 17:00. В 17 часов 04 минуты мне сообщили, что звонить нужно было до 17:00, а теперь поздно, звоните завтра! Мне интересно... Зачем тратить временные ресурсы сотрудников HR отдела, отдела по подбору персонала, отнимать время у соискателей, тратить административный ресурс для проверки их анкет!?!? Чтобы потом динамить всех, кто прошёл собеседование? Или это тест на готовность терпеть и впитывать..? Руководство X5 Retail Group, обратите внимание на то, что у Вас происходит! Всем добра!!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Татьяна
Сотрудник из Ростова-на-Дону
01.11.2018
Положительные стороны работодателя
0
Негативные моменты
Принудительно заставили перевестись и ЗДМ на Поз, понижение.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Лариса
Сотрудник из Ростова-на-Дону
22.10.2018
Положительные стороны работодателя
Своевременная выплата заработной платы.
Негативные моменты
Работаешь, почти без перерывов, пока поменяешь ценники. разберешь полеты с товаром уже почти 16 часов. быстро перекусил за минут 15 и за кассу. тк второму кассиру тоже надо на перерыв, после 17 ч до 23 от кассы вообще не отходишь. наплыв покупателей. Переработку не оплачивают, тк программа пропускает только 10.30 часов. Обещанного перерыва 1.30 ч НЕТ! На уборщице экономят, раз помыли зал сами, потом входит, как обязанность. За постоянство сотрудников не держатся, устраивает текучка! Не рекомендую идти работать в 5-ку!!!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Бывший ЗДМ
Сотрудник из Ростова-на-Дону
27.09.2018
Положительные стороны работодателя
Своевременная выплата з/п.
Негативные моменты
Работа ЗДМ 16-17 часов в сутки. Нехватка кассиров, полнейший пофигизм директора ко всему происходящему в магазине. Работаешь за себя и за кассира, грузчика(выгружаешь паллеты с товаром из фуры) это притом, что якобы женщина, сидишь за кассой по полдня, регулярно нет уборщиц. Вышестоящее руководство открыто предлагает помыть полы и туалеты. Количество бизнес процессов не осилить даже хорошей команде.Смена ценников (до 1000 штук в день) просто бред. Вследствие чего разбор полетов с покупателями. Оплата труда "одному богу известно, как закроет директор". Практикуется явление МЕРТВЫЕ ДУШИ, за которые получат з/п кто-то, а ПАШУТ как ишаки те несчастные, кому деваться некуда.
Если хотите заработать грыжу, сорвать спину, разорвать мениск(это случаи недавние в наших магазинах) то ВАМ сюда!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
аноним
Сотрудник из Самары
13.09.2018
Положительные стороны работодателя
заплата 2 раза в месяц, отличный заместитель директора.
Негативные моменты
одна сотрудница _единственная проблема в магазине. хамка и *xxxxx*. от нее страдает даже наш здм. зарплата не очень большая, но вроде хватает пока. на обеды отпускают с кассы редко, якобы много работы и не кому на кассе больше сидеть.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры